Política de Privacidade

O RECURSOS E HUMANOS Respeita a privacidade dos seus Usuários e com objetivo de transparecer como são tratados os seus dados apresenta a Política de Privacidade que está em conformidade com as normas internacionais e nacionais de proteção de dados.

O Usuário ao utilizar o RECURSOS E HUMANOS concorda explicitamente com o tratamento de seus dados, ratificando que está de acordo com os termos desta Política de Privacidade e com os Termos e Condições Gerais de Uso. (https://recursosehumanos.com.br/termos-e-condicoes-gerais-de-uso/)

A presente Política de Privacidade deverá ser lida e interpretada em conjunto com os Termos e Condições Gerais de Uso do RECURSOS E HUMANOS.

Informações aos usuários

O RECURSOS E HUMANOS tem o objetivo de compartilhar informações financeiras e carreira para seus Usuários, tornando acessível para todos e conscientizando sobre produtos e serviços que melhor se adequem a sua realidade, conforme suas necessidades e preferências.

Todas as funcionalidades do RECURSOS E HUMANOS podem ser utilizado sem que o Usuário necessite realizar um cadastro prévio.

O RECURSOS E HUMANOS Segue as normas e padrões internacionais de segurança no armazenamento, proteção, privacidade e transmissão de dados, destacando que nenhum método de armazenamento, proteção, privacidade e transmissão de dados são 100% seguros e invioláveis.

O RECURSOS E HUMANOS não envia E-mails para seus Usuários solicitando pagamentos, ou confirmação de dados pessoais.

Dos dados tratados

O RECURSOS E HUMANOS faz o tratamento de dois tipos de dados, os “Dados Pessoais Identificáveis” e os “Dados não Pessoais”.

Dos dados pessoais identificáveis

O Usuário para ter acesso a conteúdos gratuitos no RECURSOS E HUMANOS (E-books e Quizzes e semelhantes), deverá fornecer alguns dados pessoais identificáveis, sendo eles: e-mail, nome completo, número de telefone, endereço e data de nascimento.

Os dados pessoais identificáveis tratados pelo RECURSOS E HUMANOS tem como finalidade:

A identificação correta e precisa do Usuário, garantindo assim, maior segurança e proteção para os próprios Usuários;

Acesso aos serviços e produtos disponibilizados pelo RECURSOS E HUMANOS;

A Análise do perfil dos Usuários com o objetivo de indicar os melhores produtos e informações de acordo com a sua real necessidade e realidade.

Objetivando ainda, a realização de uma análise mais precisa do perfil do Usuário, o RECURSOS E HUMANOS poderá realizar pesquisas dentro do seu “feed” para obter maiores e melhores informações sobre o seu perfil e assim, indicar produtos e serviços personalizados de acordo com as preferências e necessidades de cada Usuário.

O RECURSOS E HUMANOS e as empresas parceiras poderão convidar os Usuários a participar de pesquisas de satisfação, onde serão lhes enviado E-mail com orientações necessárias e dados coletados serão utilizados para administrar a pesquisa, com o objetivo de buscar melhorias no sistema e nos produtos, conteúdos e serviços oferecidos pelo RECURSOS E HUMANOS e por empresas parceiras.

Caso o Usuário entre em contato para relatar um problema, uma dúvida ou obter um suporte conosco, coletamos e armazenamos as informações do contato do usuário, bem como as respectivas mensagens e outros dados necessários para averiguação do problema ou dúvida e esses dados serão utilizados para solucionar eventuais questionamentos com base nas informações coletadas, sanar dúvidas, corrigir os problemas e aprimorar o sistema, melhorando a experiência do Usuário do RECURSOS E HUMANOS.

Dados não pessoais

Quando os Usuários não solicitam o conteúdo gratuito do RECURSOS E HUMANOS, (E-books e Quizzes e semelhantes) poderá ser feito o rastreio e a coleta de dados não pessoais que indiquem, entre outros detalhes, quais páginas  do site foram visitadas, quando foram visitadas, quais hiperlinks foram clicados, quais conteúdos ou serviços foram solicitados ou indicados, entre outros.

O RECURSOS E HUMANOS utiliza cookies para auxiliar a coleta de dados e informações de identificação de IP (internet protocol); para facilitar a navegação do Usuário, auxiliando na garantia de segurança, proteção e autenticidade dos dados.

O Usuário poderá a qualquer momento alterar a aceitação ou não dos cookies na configuração de seu navegador, observando que ao desativar os cookies de navegação, algumas das funcionalidades do RECURSOS E HUMANOS poderão ser prejudicadas.

Compartilhamento dos dados

O RECURSOS E HUMANOS não realiza a venda de informações ou dados pessoais de seus Usuários, mas poderá compartilha-los com as empresas parceiras com a finalidade de conseguir indicar produtos e serviços que melhor se adequem as necessidades  ou para fornecer produtos e/ou serviços solicitado pelo Usuário.

O RECURSOS E HUMANOS se reserva no direito de auxiliar ou cooperar com qualquer autoridade judicial ou órgão governamental e poderá compartilhar os dados pessoais identificáveis dos Usuários, a fim de estabelecer ou exercer os seus direitos legais ou proteger suas propriedades ou quando considerar que seu auxílio ou cooperação sejam necessários. Para proteger  seus Usuários, colaboradores, administradores ou qualquer pessoa prejudicada pela ação ou omissão.

Dados não tratados e não coletados

O RECURSOS E HUMANOS não faz tratamento de dados pessoais de crianças menores de 13 (Treze) anos de idade, sem autorização prévia dos pais ou responsáveis legais.

Havendo a coleta e o tratamento dos dados pessoais de crianças menores e 13 (Treze) anos de idade, sem a expressa autorização dos pais ou responsáveis legais, de forma não intencional, o RECURSOS E HUMANOS irá excluir todos os dados coletados, sem qualquer tipo de aviso prévio.

Caso o Usuário tenha ciência de que podemos ter realizado equivocadamente o tratamento de dados de uma criança, pedimos que entre imediatamente em Contato para que possamos tomar as devidas providências.

Anunciantes

O RECURSOS E HUMANOS usa serviços de outras empresas para exibir anúncios no site. Esses anúncios podem conter Cookies e/ou Web Beacons para coletar dados no processo de exibição de anúncios dessas empresas terceiras. O RECURSOS E HUMANOS não tem acesso a essas informações e não se responsabiliza pelos dados e informações coletadas por empresas terceiras.

Cookie Dart do Google Adsense

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Da modificação da política de privacidade

A Política de Privacidade poderá ser alterada, complementada ou substituída a qualquer momento e por qualquer motivo, a critério exclusivo do  RECURSOS E HUMANOS, sem o consentimento ou notificação dos Usuários.